http://hdl.handle.net/20.500.11914/3698 2026-04-06T21:01:37Z http://hdl.handle.net/20.500.11914/3702 Título : Estrategia 2019-2021 para la eliminación de la brecha salarial en la Región de Murcia Autor : Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente Resumen : La Estrategia para Eliminar la Brecha Salarial 2019-2021 cuenta con un total de 36 medidas -algunas ya se están aplicando y se refuerzan- y un presupuesto de 24 millones de euros que podrá ser ampliado con nuevas acciones. Asimismo, hay acciones que no conllevan coste directo a la Administración regional pero son efectivas, como las ventajas en subvenciones y contratos públicos a las empresas más responsables. En la redacción del documento han intervenido representantes de los agentes económicos y sociales y está abierto a que sea subscrito por cualquier entidad implicada en la disminución y erradicación de la brecha de género y avanzar en la igualdad real y efectiva tanto en el salario como en todos los ámbitos sociales. 2019-01-01T00:00:00Z http://hdl.handle.net/20.500.11914/3701 Título : Pacto Regional para la Excelencia de la Economía Social Autor : Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente Resumen : El Pacto para la Excelencia de la Economía Social, es el instrumento del Gobierno Regional para potenciar e impulsar a medio plazo la Economía Social en la Región de Murcia, con acciones y medidas específicas orientadas a las personas relacionadas e involucradas con la Economía Social. Al terminar el 2020 se habrá conseguido en la Región crear 10.500 empleos brutos y más de 250 nuevas empresas de Economía Social, que vendrán a consolidar el crecimiento y la recuperación económica y la sostenibilidad. Se habrán incrementado un 15% los empleos en iniciativas de inclusión social, potenciando de este modo que ningún ciudadano se quede atrás, permitiendo que todos tengan una oportunidad de acceder al empleo. Gracias a las acciones y medidas del Pacto, consensuadas con las organizaciones más representativas del sector, se dará respuesta a las demandas del mismo y se acogerán las ideas innovadoras y de crecimiento y desarrollo propuestas. 2018-01-01T00:00:00Z http://hdl.handle.net/20.500.11914/3700 Título : Estrategia de Salud y Seguridad Laboral 2019-2022 Autor : Consejería de Empleo, Universidades, Empresa y Medio Ambiente Resumen : La Estrategia de Seguridad y Salud Laboral de la Región de Murcia representa la acción del Gobierno Regional a desarrollar en los próximos cuatro años para la consecución de entornos de trabajo sanos, seguros y saludables. El documento es fruto del trabajo participativo de las organizaciones empresariales y sindicales más representativas, colegios profesionales, asociaciones del sector de la prevención y otras administraciones estatales y autonómicas ocupadas en la tarea de la prevención, formación y fomento de la seguridad y salud en el trabajo. La Estrategia tiene como beneficiarios a trabajadores, empresarios, servicios de prevención, técnicos de prevención, mutas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, estudiantes en todos los niveles, y la ciudadanía general, pues la prevención tiene un claro destinatario final, la sociedad en su conjunto. 2019-01-01T00:00:00Z http://hdl.handle.net/20.500.11914/3699 Título : Estrategia de Emprendimiento 2018-2021 Autor : Instituto de Fomento de la Región de Murcia Resumen : Una Región en la que se comparten los conocimientos y las claves de los modelos de éxito, en pleno desarrollo de un nuevo tejido empresarial en el que la innovación y el aprovechamiento de los resultados de la investigación básica y aplicada permita mejorar su competitividad, su tamaño y su grado de apertura al exterior, dando lugar a un nuevo modelo productivo en la Región de Murcia basado en la economía del conocimiento y que esté preparado para los grandes cambios que se van producir en los próximos años debido al progreso tecnológico. 2018-01-01T00:00:00Z